青岛巨帆告诉您：企业拓展培训的重点在哪里？ 企业拓展这几年越来越火热，各种内训，外部拓展等凸显出企业对团队建设的关注，青岛开发区拓展训练公司总结了以下几点，无论是提高团队协作还是体验式培训都有很好的促进作用。一、课程重要还是流程重要？没有一个课程适合所有的公司，因为课程是要针对企业的实际情况、人员素质和公司目标而制订的。同样，引进国外的课程也不应该照本宣科。目前国内很多课程都比较陈旧，主要是一些学术性的课程，企业拓展培训的课程非常缺乏。就目前国内风行的mba课程来说，mba课程在国外主要是用于个人的素质能力、思想方法的提升培训；但企业培训针对的不是个人，而是整个公司，致力于企业团队整体素质的提高。
青岛巨帆：拓展培训(1)对个人的作用：提升心理素质，缓解工作压力，激发自身潜能，增强自信心，学会在特定的环境中生存。(2)对团队的作用：促进团队成员之间的沟通与合作，提高凝聚力，增强执行力，提升团队成员归属感，进而提升团队的工作效率。(3)对领导者的作用：引导领导者树立与员工之间的沟通意识，使管理者管理技能更上一层楼，引导管理者形成更为行之有效的管理方法。
青岛巨帆告诉您：拓展培训来源于国外，是outbound的中文翻译，常被泛指体验式的培训，地点常设在风景秀丽的度假村.风景区等接近大自然的地方，内容包括一些户外项目，比如断桥、攀岩、背摔等，也有一些室内的游xi，比如驿站传输、七巧板之类的小组游xi，主要用于培养团队意识、促进成员交流，目前中国大陆的一些高校mba课程，以及一些大公司都引入了拓展培训。是以体育技术为原理，充分整合各种资源，融入科技手段，运用独特的情景设计，通过创意独特的专业户外项目体验，帮助参与者改变态度及心智模式以期完善行为达到追求美好生活愿望的训练方式。
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