2005-8-5 ※ 企业文化 ※ 企业简介 企业文化 民保企业基础文化 一、 民保企业内涵--聚万物之灵气、造天地之杰作 二、 民保企业经营目标、理念、方针： 　　　　--品牌战略、集团发展、永续经营 　　　　--品质、成本、效率、服务、诚信、创新 　　　　--聚一流人才、创杰出品牌、让顾客满意 三、 民保企业与员工之共性理念： 　　　A、 工作基点：品质、成本、效率、服务、诚信、创新 　　　B、 工作目标：能做好的事绝对做好，有难度的事想法做好 　　　C、 工作思路：发现问题、分析问题、解决问题 　　　D、 工作信念：实现自我、超越自我、挑战自我 　　　E、 工作作风：强烈的责任心、全身心的投入、恪守公司秘密。 四、 民保企业工作方法论--组织及骨干员工： 　　　A、 确定目标、组织保证、系统培训、监督考核 　　　B、 口头表达、文字组织、指挥协调、专业技能 五、 民保企业管理学--实践是伟大的，是出色完成任务的根本。 　　　A、 思路决定出路，诚信等于机遇 　　　B、 用理论指导实践，用实践完善理论 　　　C、 必须内行、必须细心、必须亲自动手、必须亲自动脑 　　　D、 不怕不会，最怕不懂装懂--虚心好学 　　　　　不怕最忙，最怕麻木不仁--时间管理 六、 民保企业管理观： 　　　A、处事：果断不冲动、自信不霸权、威严不冷漠 　　　B、对人：少批评指责、多表扬辅导、勤交流关心 　　　C、制度：从宽制定、从严执行、全面涵盖、逐步完善 　　　D、管理：就是发现问题、就是解决问题、就是创造效益 七、 民保企业奖罚观： 　　　A、 理解认同企业文化者鼓励 　　　B、 完善提升企业文化者奖励 　　　C、 不谙企业文化者培训 　　　D、 违背企业文化者处罚