深圳市远见管理咨询有限公司（Shenzhen Foresight Management & Consultant Co., Ltd.）及其下属研究机构720 领导才能研究中心自成立以来一直致力于探究成功领导者的才华奥秘、研究成功企业的用人之道、提升管理者领导才能。
2002-2006年，远见公司成功为清华大学在珠三角地区开拓市场，并在深圳、珠海、东莞、广州、哈尔滨等地合作开办了23期“清华大学CEO总裁研修班“，独立开办了系列“720傲斓疾拍苎盗酚?，学员均为企业高层管理人员，搭建了企业管理人员的高层次交流平台，奠定了从事企业领导才能研究和应用的坚实基础。
作为一家致力于领导才能研究与应用的专业机构，720傲斓疾拍苎芯恐行囊�进国际前沿的管理成果，进行大量的本土化实践，在国内率先创立�?能力评价方格模型“、“慧眼识才的12杆标尺“等领导者识人用人体系，这些成果在管理者用人实践中深受好评，《深圳特区报》、《第一财经日报》、中央人民广播电台华夏之声、《东方企业家》、《南方都市报》等主流媒体均持续给予了广泛的关注与报道。
与此同时，720傲斓疾拍苎芯恐行目�发的《领导者识人用人之道》课�?-中国首门解决管理者识人用人难题的实战型教练课程，已被清华大学深圳研究生院纳入系列领导力精品课程体系中，旨在帮助企业管理者们解决识人用人难题，提升企业团队凝聚力，为共创美好未来奠定坚实的基础。