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电子版劳动合同是否有效吗
2025/11/18 11:42:47发布
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电子版劳动合同是否有效吗
电子版劳动合同有效。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为书面形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。电子版劳动合同是否有效吗的法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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