多年来，太阳纸业始终坚持以人为本的理念，把创建“劳动关系和谐企业”作为围绕中心服务大局、维护职工合法权益、促进企业和谐发展的有效载体。在创建“劳动关系和谐企业”活动中，认真贯彻落实《劳动合同法》，不断加强和规范劳动合同制度管理，依法保证广大职工的合法权益，按时足额交纳社会养老保险费等，帮助、指导职工订立劳动合同，劳动合同履约率100%，维护了广大职工的合法权益，为促进公司持续健康发展发挥了积极作用。
陈昭军向孙敬堂科长等介绍了太阳纸业有关工作的情况，并表示将再接再厉，不遗余力的继续做好劳动合同制度实施工作。