劳动仲裁，一般是用来解决劳动者和用人单位之间的纠纷的，那么申请劳动仲裁确认劳动关系需要多久？劳动仲裁要请律师吗？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧，希望能对你有所帮助。
一、申请劳动仲裁确认劳动关系需要多久
仲裁庭确认劳动关系，应当自受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。需要延长的，延长期限不得超过十五日。对裁决不服的可以自收到裁决之日起十五日内提起诉讼，法院应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，可以延长六个月。
二、劳动仲裁要请律师吗
参与劳动仲裁是律师的一项业务范围。是否聘请律师，取决你对法律的了解程度和你的经济条件。
劳动仲裁律师费是多少：
（一）一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费，一般是一万元以下，收取1000元-2000元，超过一万元不到十万元的部分，按照5%-6%计算;超过十万不到一百万的部分，按照4%-5%计算。这种方式要求当事人先交纳代理费，即便是官司输了，费用也不退回。
（二）办理涉及财产关系的法律事务，律师事务所经与委托人协商同意，可以实行风险代理。风险代理收费由双方约定，但最高不得超过合同约定标的额的30%。这种付费方式，律师事务所与当事人共担风险，如果官司输了，代理费就不用支付。
（三）上述费用仅为律师代理费，在仲裁中花费的其他费用，如交通费、邮寄费、住宿费等费用，不论官司输赢，都由当事人自己承担。
三、申请劳动关系仲裁需要什么材料
需要下列材料：
（一）劳动争议申诉书。申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》，《仲裁申请书》一式三份，其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申请人留存。
（二）用人单位的工商登记资料，劳动者可以直接去工商部门查询，并且需要交付费用，通常是20元。
（三）劳动者的身份证复印件。如果申请人是用人单位，就要提交单位营业执照副本及复印件、本单位法定代表人身份证明、委托代理人身份证明、授权委托书等。
（四）证据资料。如劳动合同或协议、工资单、工牌、上班打卡记录、同事的证人证言等。
以上就是小编为您详细介绍关于申请劳动仲裁确认劳动关系需要多久的相关知识，综上所述，律师不仅可以处理诉讼案件，也可以处理仲裁案件，如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询，我们会有专业的律师为您解答疑惑。