网上招聘行业的主要产品是资讯，利润的主要来源是需要招聘人才的企业消费者，供应商是需要找工作的求职者。大容量的简历库是人才网竟争企业客户的资本，也是人才网站不可缺少的资源。运营多年的人才网站，经过多年的运营推广，拥有丰富的人才资源，占据着市场主导地位。所以一个成功的人才网站，必须拥有大量的简历数据跟企业职位信息，才能吸引到企业客户及人才注册简历，形成一个好的良性循环。
由于人才网站的主要客户是企业，为企业做好宣传服务，所以人才网的企业信息可以轻易采集。但人才网的简历信息是收费才能查看的内容，简历的基本信息如：能力，工作经验，学历等，企业用户也可以免费查看，但主要的联系信息，就必须付费才能查看。一般的采集软件只能采集到部分简历信息，并不能有效地采集到完整的简历信息。某些能免费查看简历信息的人才网站，一般都是比较小型的人才网站，营利点不在人才相关服务方面,所以简历资料比较少，就算可以采集也没多大用途。
通过本文所说的方法，利用网站的cookie漏洞,使用一定的技巧，跳过人才网的收费程序，免费查看到任意简历信息(包括简历详细联系方式)。而且采集的对象很多都是比较大型的人才网,上面的人才信息一般都是几十万以上，可能是部分网站的程序员对服务器
本文所说方法，只能用于学习研究用途，请匆用于非法目的。否则后果自负了。由于互联网的信息传播快，相信本文被采集的人才网站看到后，这个方法用不长了，所以要尽快动手哦，呵呵。