据日本nhk新闻5月8日消息，日本过疏地区（指人口显著减少、社会活力低下、生产机能和生活环境也相比其他区域较低的地区）医生不足早已成为一个显著的问题。东京这样的超大城市，在形成都市圈的过程中，从中小城市吸收了不少的资源——包括人口，资金，技术等。这种“虹吸效应”给其它边缘城市带来了深深的困扰——青森县的深浦町，整整3年，一条2200万日元（约合人民币130万元）招聘医生的信息仍然无人问津。这并不是因为薪水太低而招不到人才，实际上，在日本最赚钱的整容医生的年收入也比深浦町公布的条件少400万日元（约合人民币23.6万元）。
之所以会出现这种高薪招不到医生的情况，是求职者因为薪水之外的现实条件打了退堂鼓——青森县的深浦町地处日本北部，位置较为偏僻，气温低，雪灾多，公共资源也不发达。在这种情况下，医生这样当地急需的人才当然会优先考虑去东京这样的大城市。日本网友也对这一现实难题给出了自己的建议——医生薪水直接涨到5000万日元（约合人民币290万元），重赏之下，必定会有第一个吃螃蟹的人。深浦町内常驻医生只有一人，青森县更是名列日本“每10万人中医生的数量”第七少的城市,日本从事医疗方面的专家强调，医生都流向了东京、大阪等大城市，而类似深浦町这样的小城市却急需医疗方面的人才。
每个国家在快速城市化的过程中，都会遇到资源过度集中到少数几个大城市的情况。这种建设模式实际是一个发展陷阱，已经让日本付出了惨痛代价——小城市发展停滞，乡村则毫无生气。如今中国也已经认识到这个问题，最新公布的国家中心城市——武汉、郑州和西安位于中国的中西部，说明国家开始把目光投向二线城市，定要完美避过资源大部分集中在北上广深这些超大城市陷阱，致力于实现中国各区域的平衡发展，让每个人都能享受到国家发展的最新成果。