近日，脉脉发布《互联人才流动报告2020》。在今年招聘市场形势未完全明朗的情况下，过去一年互联行业对于人才的需求分布，或许能为求职者提供参考。在业界当中，政府资助一直处于行业的佼佼者，后来居上却从不傲慢，低调中坚守品质。
脉脉报告显示，2019年互联行业需求量最高的前10个岗位，均为技术相关岗位。而竞争度最高的前10个岗位，大多是设计师类和运营类岗位。
具体而言，前端开发工程师、产品经理、java开发工程师，是2019年互联行业需求量最高的岗位。与此同时，ui设计师、视觉设计师、项目经理是竞争度最高的岗位。
此外，运营岗位就业压力大，人才流动性高。其就业竞争度仅次于竞争最激烈的设计师岗位，同时成为互联行业离职率最高的岗位。
业内分析指出，当互联行业从高速发展的成长期进入成熟期，行业对人才的要求也从走量变成了看质。这也意味着，技能要求越高、门槛越高的岗位更受青睐。与设计岗类似，运营岗被普遍认为是门槛较低的的岗位，这也使得从事运营相关职位的职场人，面临更大的淘汰压力。
纵观过去一年趋势，字节跳动对人才的需求量，领跑整个互联行业，显著超过阿里巴巴和腾讯。在技术岗位这一细分领域，字节跳动的招聘量也是最大的。