酒店管理知识培训绝密,酒店经营必备实战宝典!
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在酒店管理的过程中,发现问题容易,解决问题难。作为管理者首先要具备发现问题的能力,要发现问题就要有标准和规范,这个标准和规范不是个人主观臆断出来的,也不是闭门造车,更加不是以前的经验照套照搬,而是酒店的操作规范和标准流程。这个标准是发现问题的根本参考依据。发现问题要提出切实可行的解决方案,能够在不增加或者少量增加成本的前提下把问题解决,这是考验一个管理者合格与否的关键因素。只为成功找方法,不为失败找借口。所以我们需要的是进行酒店咨询亦或是酒店管理培训,而泛亚正是基于这种现象开设了各种特色课程,更为不同的需求开设不同的课程,只有想不到,没有做不到的课程。
酒店管理咨询
酒店管理高级短期培训班,泛亚致力于打造全方位国际化优秀的酒店业管理人才,课程设置上使学生在掌握基本知识与技能的同时,更注重管理能力的培养,开设了酒店市场销售、财务、人力资源、中层督导能力及领导力等高端管理课程。学生在完成四年的学习后,依靠在全球范围内拥有的近多家行业合作伙伴,学生将拥有国际化的实习就业机会。
专业的酒店人才不仅需要具备较高的酒店知识和技能,语言能力,沟通能力和综合素养,而且要有把握市场动态及发展趋势的能力,同时要精通经营管理。
酒店管理专业是全球十大热门行业之一,高级酒店管理人才在全球一直都是很紧缺。国内酒店从业人员,以高薪阶层为主,酒店管理人员在中国十大百万年薪职业中排名第六。这也就意味着就业前景的广阔,而泛亚就给酒店管理人员提供这么一个机会。
济南泛亚餐饮管理咨询公司,前身为济南“创意泉城”餐饮工作室,2000年由中国烹饪大师周建军先生,与众多酒店餐饮管理专家率众弟子成立,后根据业务发展需要,注册为泛亚酒店管理咨询有限公司。先后辅导合作过上海、广州、北京、河南、山西、河北、等近千家酒店,打造了良好的业界口碑。
泛亚国际酒店管理咨询有限公司
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