陕西民营会计服务中心实行积分制管理，积分管理是用奖分和扣-分量化考核，并用软件记录和永-久使用。目的是调动人的积极性，积分终身有效，不清零。学校通过积分制管理充分调动每一位教师的工作积极性和工作热情，培养教师的好xi 惯，对不好的xi惯通过扣-分给予信号。
学校下一步将把积分制管理推广到学员管理，充分调动每位学员的学xi热情。
对于一个人来说，快乐的活着就是成功的人生，所以谁都会渴望自己能够更多的拥有快乐，然而快乐却不是人人都能拥有的，于是有的人开始怨天忧人，怪上天不偏爱自己，怪命运多桀，抱怨事业不顺、同事不和……其实这些都不是您不快乐的决定因素，真正决定您快乐与否的只是您自己！
快乐其实是一种心境，一种精神状态。快乐发自您内心，您可以随时创造一种“我很快乐”的心境，大多数人要多快乐，就会有多快乐。如何才能使我们获得快乐呢？
积分制管理让员工的积极性有了很大的提高，很多管理难题与积分挂钩后得到了很好的解决.而且整个企业的氛围好了很多，部门同事之间有了更多的交流与合作，好的工作xi惯和表现得到弘扬，正能量不断积聚，正向的企业文化慢慢形成，每月一次的快乐会议更是把整个企业凝聚在一起，积分制和企业紧密的联系在了一起！
我们参与，我们快乐，民营快乐会议，我们是快乐的一家人，我们深深的相爱着，互帮互助，共同成长……
湖北群艺积分制管理咨询有限公司
400 684 8366