注：学位授予条件：1.符合毕业要求，即各门课程考试及格；2.英语二考试成绩70分以上；3. 工作分析、招聘管理、绩效管理、职业生涯规划与管理、人力资源开发与管理5门学位课程总分在350分以上；4.论文成绩良好以上。
【授课老师】 南京大学教授、副教授、讲师。
【上课地点】 南京大学鼓楼校区等。
【学习方式】 周日上课，最快一年修完所有课程。
【毕业待遇】 学员毕业后由由主考院校（南京大学）和江苏省自考委联合颁发本科毕业证书，并由考院校颁发。
毋庸置疑，自考人力资源本科学历是有用处的。自考人力资源本科学历含金量高，认可度也高，信息可在学信网上查询，自考人力资源本科是国家承认的学历。因此，自考人力资源本科文凭是有用的。
自考人力资源本科考生是没有入学考试的，考生只需要参加单科考试，合格一门，发一门的合格证书，所有科目合格后，即可申请毕业，颁发学历证书。
社会助学班有3种学习形式，包括自考全日制、自考业余制和自考网络班。
发展前景
我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺，属于我国稀缺性专业人才。由于人才资源队伍的国际化水准不高，造成毕业生和市场的需要相差很大，也是我国人力资源管理教育面临的一大问题。
就业前景：
企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
南京博科教育培训中心
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