虎贲团队前身是中国企业教练老兵教练团！老兵教练是中国企业教练的先行者和倡导者！
“虎贲”二字，最早出现于牧野之战，据史书记载：“武王有戎车三百辆，虎贲三百人。”意思是说周武王的英勇战士像老虎奔入羊群一般，所向无敌。 此后，各朝各代，凡军中骁楚者，无不被冠以“虎贲”二字。
至今，在军旅之中，依旧不乏虎贲师、虎贲团、虎贲营的存在。如常听到的“虎贲之师”等等！佳句有：“借我三千虎贲，复我浩荡中华”
对于营销团队来说，尽快提高新人业务素质和业务技能，把新人培训成“高手”，可以说是每个主任的企盼。但是，有的主任求“成”心切，只是恨铁不成钢，而没有很好、认真地从主观上找原因。
做好增员选择，是一项基础工作，增员的质量高低，直接决定着业务人员能否尽快成为“高手”。因此，在增员时，应当严格把关，认真筛选，切不可只为人力规模而降低和放弃增员标准，做到严把增员关，把敬业意识强、有一定专业基础或工作实践经验的优秀人才吸引到团队，经过培养，使他们尽快提升经营业绩。
这几年的经营实践表明，对新人来说，没有激励，就没有动力，没有动力，新人就不能尽快成长。一是可以经常与新人座谈，通过沟通交流，激发新人的工作热情。二是在每天的早会上进行业绩通报，对业绩突出的进行大力表彰。三是树立典范，将成长快的优秀新人，作为团队中的典范，在早夕会上让其进行经验介绍分享，在团队中营造“比学赶帮超”的浓厚氛围，调动和激发新人的经营积极性，使其提高经营业绩，成为“高手”。
虎贲团队创始人李戬介绍
1、2009年北京清华大学继续教育学院邀请李戬老师给全国mba讲授课程
2、北京解放军后勤部指挥学院邀请李戬老师为全军优秀军官们（全部中校、上校军衔）讲授课程,为北京解放军后勤部指挥学院讲课共四次.
3、李戬老师受河南中原油田邀请讲授课程共计48次，从采油一厂到八厂，到全油田优秀采油队队长培训，到全油田优秀党员培训
新乡市缔灿科技有限公司
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