山东jmeter测试工作后一直比较忙碌，直到快年底了，才尚脑给大家分享我的经验，并奉上我z真心送给尚脑教育的锦旗!恭喜尚脑教育应届毕业生孙同学入职京东-薪酬9000元大家好我是孙乐，我是个应届毕业生，在尚脑教育毕业后入职京东，薪酬是基本工资9000元，各方面福利待遇都比较好，现在分享一下我的就业感言：s先我还是千篇一律的要先感谢于老师和尚脑的帮助，因为身边有人对于老师很认可，我姐姐是在尚脑教育毕业的，所以也没有比较筛选就进入了尚脑学习。尚脑教育于晶校长与北京人文大学赵院长(中间)以及各部门工作人员进行合影留念。软件测试开发专业优势1：课程新：是当下z新技术版本更新教材，打存了高校沿用20年几年不变的老教材2：就业快：本专业课程包含完善的就业课程体系，中英文简历，项目技术指导，hr面式，模拟面试，素质培养，k速提供企业需求的素质人才3：师资强:专业技能课程，全部具有it从业经验至少13年以上的师资团队授课
比较实惠的jmeter测试对测试的投入极少，测试介入也晚，常常是等到形成代码，产品已经基本完成时才进行测试。到了上世纪80年代初期，软件和it行业进入了大发展，软件趋向大型化、高复杂度，软件的质量越来越重要。软件测试(英语：software testing)，描述一种用来促进鉴定软件的正确性、完整性、安全性和质量的过程。换句话说，软件测试是一种实际输出与预期输出间的审核或者比较过程。软件测试的经典定义是：在规定的条件下对程序进行操作，以发现程序错误，衡量软件质量，并对其是否能满足设计要求进行评估的过程。你对软件的思考方式就是更偏向开发人员的思路，那么对你的测试反而是有负面影响的，你很难有新的想法。测试是需要创意的工作，所以，不要担心自己欠缺开发经验。之所以选择这样一个题目来讨论，是因为这个问题被问起的zui多，这确实也代表了很大一部分软件从业人员的现状，至少有以下几种情况：1、刚毕业的本科生，直接参加工作，担任测试人员，开始黑盒测试2、从别的行业转到测试行业的人，开始黑盒测试3、对开发没兴趣或者排斥的测试人员
jmeter测试恭喜尚脑教育郑明洋同学入职联想-薪酬税后12000元大家好，我是郑明洋，我于2017年6月份来的尚脑教育，今年也有25岁了，我是转行过来的，原来做什么，就不给大家介绍了，总之转行到软件测试行业，我是想了很长时间才做的决定，周围的朋友没有做这个行业的，只是觉得it行业比较赚钱，但是想长久发展的，考虑很长时间，选择软件测试。
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