法国马赛商学院在职免联考mba可以招生外籍学员吗，授课语言
上海交通大学—法国kedge商学院国际工商管理硕士项目
■金融 ■全球管理 ■品牌战略 ■人才管理（上海）
■红酒管理 ■商业生态系统创新 ■创业管理 ■驱动可持续发展 ■数字化管理（2019）（法国）
鲜明特色
我们校方的宗旨：视界，决定世界。在传统mba的基础上，上海交通大学 – 法国kedge商学院国际mba项目针对公司紧缺高级人才进行强化培养，以满足中国企业国际化和国际企业本土化的需要。
kedge-sjtuglobal mba自2002年以来，已经成功地举办14期，共招收学员1300多名。他们普遍拥有良好的英文水平，外籍学员的比例为10%，来自大型跨国企业的学员比例占90%。
在经历了事业快速发展，并实现一定成就之后，企业中高层经理人正面临新的挑战: 如何从容管理国际项目和国际化团队? 如何将生产型企业通过资本运作迅速扩张? 如何创建卓越的人才战略以推动业务发展？
global mba项目提供了有的放矢的解决方案, 并因此迅速获得口碑效应，学员及校友推荐占新生的比例日益提高。本项目具有以下鲜明特色：
· 中国首1家中外合作院校均获得aacsb, equis和amba三大国际认证的mba项目
· 《金融时报》2017全球第37位
· 注重个人与职业发展规划，迈向事业巅峰
· 九大专业方向，弥补知识的结构性短缺
· 全程英语授课，管理知识、英语水平双提高
· 超30个国籍校友网络，在中国即可搭建多元文化人脉
· 欧洲及金砖国家海外游学，更宽广商业及职业机会
学校介绍
法国kedge商学院成立于1872年，是法国历史1上的*一所商学院（法国马赛商学院），也是法国十大精英商学院之一。kedge商学院获得equis, aacsb和amba三大国际认证。2017年度global mba项目获得金融时报全球排名第37位，法国kedge商学院 获得中国教育部的认可。
上海交通大学是我国历史最悠久、享誉海内外的高等学府之一，是教育部直属并与上海市共建的全国重点大学。经过121年的不懈努力，上海交通大学已经成为一所“综合性、研究型、国际化”的国内一流、国际知名大学。
课程设置
mba核心课程：
《商务沟通》、《领导力i&ii》、《地缘政治与地缘经济学》、《商业模式设计》、《财务&管理会计》、《国际金融》、《商业道德与企业社会责任》、《变革管理》、《组织行为学》、《公司战略》、《市场营销》、《战略创新 》 《研究方法论和市场调查》
金融方向：
《金融市场与投资》
《资产管理》
《投资战略》
品牌战略方向：
《品牌战略》
《数字营销》
《传统与数字媒体传播》
人才领导力管理方向：
《全球劳动力人才战略》
《跨文化发展》
《人才的工具，测量和人才的市场》
国际管理项目(学位论文)
七天国际游学（九选一）
法国巴黎、法国马赛、法国波尔多、美国加州、美国波特兰、澳大利亚阿德莱德、巴西、俄罗斯，印度
全球管理方向：
《国际联盟》
《国际管理》
《欧洲的商业惯例和市场》
金融专业: 在公司资本运作的规模与力度日益加大的今天，每位高级部门经理都必须在熟悉传统业务的同时，了解公司资本运作机制。本方向强化投资和金融相关的管理知识，帮助经理人突破职业瓶颈。
全球管理专业: 跨国公司将亚太总部落地中国的同时，中国企业的国际化步伐也迅速加大。具有国际化视野与战略眼光，谙熟规范化运作，能够胜任在多元文化环境下开拓全球业务的高级管理人才非常稀缺。本方向深入探讨全球商业与经济运作，培养国际项目经理。
人才管理专业: 人才是现在企业最关键的竞争资源之一。对于每个业务经理以及人力资源经理来说，如何有效地设计人才发展战略、推行人才发展体系，已成为其成功领导业务发展的必须能力。
红酒管理专业：现如今葡萄酒和烈酒行业在全球范围内竞争越来越激烈。对于每个业务经理，必须熟知如何处理和大客户分销商的合作，了解新的法律法规，开发葡萄酒旅游业，发展高端品牌和寻找战略伙伴。学员可以通过一系列课程处理好在葡萄酒领域经济管理上复杂的问题。
商业生态系统创新专业：本方向主要针对对创新管理和对新产品研发有兴趣的申请人。适合人群：经理级别管理者，咨询业行业人员，工程师和科研从业人员。主要课程：创新和创造，创新组织架构设计和商业生态系统创新所设计网络等。
驱动可持续发展专业：依托于kedge商学院遍布四大洲的强大网络，学生将会在3个不同的国家进行授课（1个法国，2个其他国家）。本方向课程主要关注点在于企业社会责任板块，管理有限的资源（人力、资金、原材料、能源），并将社会和环境战略融入到业务中去，明确企业社会责任定义等。
创业管理专业：课程旨在对有创业计划的学员，针对其个人商业项目，帮助其有更好的创业准备。通过核心课程让学员充分了解各种管理工具和技术。针对每个学员的项目特色，使其成功转化为实体企业，得到可持续发展。
学位与学制
学制20+3个月，在职就读，共完成20门课程及一个为期3个月的论文项目。课程教学实行模块式授课，学员在职就读，每个月集中三天（周五至周日或周六至周一）学习一门课，为外省市及海外学生带来便利。学员修完所有课程及论文且考试合格，将获得由法国kedge商学院(kedge businessschool)颁发的工商管理硕士mba学位，（教育部许可中外合作办学机构和项目：moe31fr1a20030602o）以及上海交通大学 的就读证明。
申请条件
录取标准主要基于申请人的工作经验，学术资格。申请人应具备：
1. 本科或以上学历，五年及以上的管理工作经验。
2. 大专学历，八年及以上的管理工作经验。
3. 通过由交大-kedge组织的bat测试和英语面试。（认可有效期内gmat成绩）
4. 强烈学习动机及努力完成学业的承诺。所在单位同意学员每月占用1天工作时间。
开学日期
2018年12月
学 费
申请费800元人民币，358,000元人民币 *已含海外游学学费，但国际机票及签证除外。
奖学金
我们为优秀的学生提供奖学金，类别如下：
· create :innovation and entrepreneursscholarship
· share:gmat>630 or bat>17
· care:gmat>640 or bat>18
申请截止日期 : 2018年11月31日
mba课堂小贴士：
职业网站what’s for work?首.席执行官泰瑞·霍基特（teri hockett）表示：“面试类似于网上约会。”你看到了对方的个人介绍——在求职的时候，则是你看到了工作描述；确定你是否对此感兴趣；然后追求对方，希望能进行约会——或者面试。她说道：“但是你对这个人——或者这家公司和职位——并没有真实的感受，直到你亲自见面或电.话联系时才会有更多的了解。”有时候，在约会进行到一半时，你突然意识到对方并不是理想的对象。
霍基特补充道：“求职面试是双向的选择。这不仅让未来的雇主有机会了解你的情况，也让你对他们有更多的了解。人们要么在面试结束后感到激动兴奋，认为对方是非常理想的人选——要么倍感失望，认为对方并不符合他们的期望。”
如果出现后面这种情况——你可能想起身走人，中途离开面试现场，因为你不想浪费任何人的时间。但是在大多数情况下，职业专家表示，他们会提出完全相反的建议。
职业咨询网站“五点钟俱乐部”（five o’clock club）的职业和高级管理人员指导教师安妮塔·阿特里奇（anita attridge）表示，面试过程的一个重要方面就是建立人际关系。她说：“即使你认为这份工作不是理想的选择，你至少应该坚持到面试结束，并且全力以赴。你还需要询问关于这份工作或这个组织的问题，以证明你认为这份工作不合适你的看法是正确的。你也许会有意想不到的发现。”
国际商务演说家、撰稿人和humor at work网站总裁迈克尔·科尔（michael kerr） 就这个问题对几个人进行了调查，大部分受访者（大约60%）表示他们会坚持到面试结束，尽可能做出他们最好的表现。“他们不想被看做不给自己留后路的人；他们依然想锻炼自己的面试技巧并专注于完成手头的任务；最后，他们认为对是否及何时得到这份工作，更好的做法是保持低调并留有可能的余地；然后他们会从更有说服力的角度看待这个工作，讨论这项工作的性质可能会发生的变化，以使其成为更适合的职位选择。”
如果你在面试中意识到这份工作或者这家公司并不适合你，那么下面这些贴心提示会告诉你应该做什么，不应该做什么：
提出问题。安妮塔·阿特里奇表示，即使你认为这份工作不是理想的选择，你也应该尝试主动谈话和提问，以此来证明你认为这份工作不理想的理由是完全正确的。
此外——看看你不喜欢这份工作或这家公司的方面是否可以改变。你永远不知道——你不喜欢的东西也许是可以解决的。
礼貌待人。阿特里奇建议，不要变得心烦意乱，或者表现出对面试官所说的话不感兴趣。即使你知道就算对方提供了工作机会自己也不会接受这份工作——你也始终要给面试官应有的尊重。
以诚相待。霍基特说：“作为专业人士，坦白直言和以诚相待是至关重要的。正如你应该询问准雇主你是否是这份工作的合适人选（假如你感兴趣的话）；你也应该清楚地向对方解释，他们提供的职位是否适合你。”切记，始终尊重对方，你要给自己留条后路。
询问其他职位。如果你欣赏这家公司，但是不喜欢这份工作——你也可以询问组织内部其他职位的信息。
保持积极态度。避免流露出嘲讽的语气，或者发表任何负面的评论。科尔说：“要记住，工作不合适不一定要对这家公司或者你本人做出负面反应。”
不要吵闹。职业指导教师、作家、演说家和y世代生活方式博客grad meets world的创始人阿曼达·阿贝拉（amanda abella）表示：“你可能会很生气，但是你依然身处职业环境。此外，在今后的面试中，依据每个人的风格，有些招聘经理可能会问你接受过哪些公司的面试，为什么没有应聘成功。你会希望自己能说那只是因为职位不合适，而不是描述你如何大发雷霆。”
把面试看做扩展人脉的机遇。这份工作或者这家公司也许不适合你——但是面试官可能认识这个领域的其他招聘经理，他们能够在你的求职过程中提供帮助。阿特里奇建议：“与面试官建立良好的人际关系。这可能为你带来其他的机会，你可能会是那些工作的理想人选。”
永远不要擅自提出建议。科尔表示：“你可以这样说：‘我希望找到一家允许员工高度自治的公司。’但是如果你说‘你应该在工作中给予员工更多的自由’，就不合适了。”
让面试自然结束。如果你确定这个职位或这家公司不适合你，也没有其他的职业机会，那么你可以让面试自然结束。霍克特说：“你要感谢对方抽出时间来面试并表示要保持联系，如果未来有机会希望合作。同时考虑将这家雇主与你专业人脉中其他可能适合的人员联系在一起。”
科尔补充道，如果你表明这份工作不合适你，那么重要的是，你要强调自己依然推崇和尊敬这家公司。
不必为此道歉。科尔说：“你要认识到，你的坦诚相待帮了他们的忙。在你感谢他们抽出时间来面试后，要设身处地替他们着想，让他们知道你从过去的经验中得知，面试对他们来说也是困难的工作。”
不要在网上发布任何有关该公司的负面消息。阿贝拉说：“你不希望未来的雇主今后发现这件事。实际上，随着社交媒体的流行，他们会查看你的网络言论。”
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