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伴随着我国农村人口不断流向城镇，我国城镇化率较快上升。2014年我国城镇化率达到54.77%，不仅低于发达国家80%的平均水平，也低于人均收入与我国相近的发展中国家60%的平均水平。根据《国家新型城镇化规划（2014－2020年）》的政策目标，常住人口城镇化率至2020年要达到60%左右。城镇人口的增加使得相应的城市建筑、写字楼、民宅等都需要进行新建、扩建、改建，而消防工程投入会随之进入增长态势，因此 未来几年城镇化水平的提升仍是消防行业发展的重要契机。
安徽胜博建设的劳动力保证措施根据确定的现场管理机构建立项目施工管理层，选择高素质的施工作业队伍进行该工程的施工。根据该工程的特点和施工进度计划要求，确定各施工阶段的劳动力需用量计划。 对工人进行必要的技术、安全、思想和法制教育，教育工人树立“质量*一、安全*一”的正确思想；遵守有关施工和安全的技术法规；遵守地方治安法规。生活后勤保障工作：在大批施工人员进场前，做好后勤工作的安排，为职工的衣、食、住、行、医等予以全面考虑，认真落实，以充分调动职工的生产的积极性。
在经济日益全球化的今天， 胜博按照现代化企业体制，依据国际管理标准，本着严格管理，规范经营的宗旨，建立健全了各项规章制度，强化管理，规范运作，励精图治、锐意进取，将发展作为企业的永恒主题，在激烈的市场竞争下，始终保持清醒的头脑，在企业外拓发展的同时，逐步向集团化企业迈进。
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