茶饮品牌在市场上是很多的，大家在投资品牌的时候，需要对它们进行考察。选择有保障的品牌，它为你带来更好的发展。加盟茶饮品牌，點茶加盟有保障，体系更全面，为你带来好商机。加盟创业，选择好品牌，它为你提供全面的保障。实力品牌，點茶加盟值得信赖。加盟點茶，总部会为加盟商提供选址、装修、制作、宣传、运营到开业全过程支持。
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奶茶店怎么经营能赚钱？
1、做好价格定位 同样是奶茶，如果你的奶茶比别人低一块钱，那么你的口碑，你在人们心目中的印象就会加深。相应的加盟店生意就会越来越好。
2、做好外卖营销 奶茶加盟店开张后要发放外卖单，不过在发的时候要选对地点和目标群体，不是给每个路过的人都塞一张，另外在送外卖的时候还要注意自己的配送范围。
3、做好环境卫生 如果你的加盟店比旁边的奶茶店都干净整洁，那么顾客就会不由自主的进入你的奶茶店里面。
4、抓住回头客户 一般而言，奶茶加盟店家经常给回头客一点小便宜，这样他们心里高兴，下次来的话就不是他们一个两个人，而是带着一大群人，这样的效果应该是每个老板都想看到的。
奶茶加盟店如何巧妙的管理员工？
1. 把好招聘关
奶茶店的员工并不需要推销员的口才，相比之下，亲和力和动手能力显得更重要。一方面，尽量要找值得信任的人，能有朋友推荐最好，如果没有推荐的，就只能亲自去招聘了，尽可能找那些诚实一些的。
有一些技巧可以帮助你判断，如果一个人在你闻到一些之前工作的细节时，遮遮掩掩，眼神躲闪，支支吾吾半天才说出话来，那就尽量不要用了。这个人对于以前的经历可能进行了造假，这种不诚实的人最好还是不要用。另外看着比较面善的人做服务员也比较合适，可以在*一时间给顾客留下一个良好的印象。
2. 千万不要发死工资
薪资一定不能是死工资，至少应该有三部分：固定工资，绩效奖金和单品奖金。
绩效奖金要按卖出的杯数算而不是按卖出的营业额算，为什么要这样呢?如果一杯奶茶的的价格是10块，卖出一杯提成5毛和卖出10块提成5毛对人的感觉是完全不一样的。一杯提成5毛的给人的感觉还是很挺多的，但10钱提成5毛的说法给人的感觉就少很多了。
店老板一定要管理好员工心理上的这种落差，同样一件事，表达方式不一样，造成的效果也就完全不同。设置单品奖励，也就是说卖高利润的产品有额外的奖金，这样可以有效地促使员工向消费者推荐高利润产品，从而提高客单价。
3. 定期开会
每隔一段时间，奶茶店都要组织内部成员开一次会议，总结一下最近遇到的问题。这既是一个查漏补缺的机会，也是一个促进大家交流的机会。对不足之处改进的同时，对优秀的人和事也要进行奖励。让那些优秀的员工可以更加投入的工作。
點·茶
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