拓展练习是一种基于传统的教育纪律进行强化的培训模式，冲破了传统教育的思惟和模式要求的全新的培训与教育方式，它是对传统培训的一种弥补。
项目标构成，课程的设计上充实的考虑了进修者的乐趣、快乐喜爱、个性和所缺掉的一些工具，它首要是经由过程这些设计、实施，到达一个提高和改变的目标，目前的拓展练习练课程都是根据团队当前的情况来定制的，是由多个项目构成的，每一个项目活动的目的都是不一样的，把这些项目进行相互结合才能全面的去提升自己身的不足及帮助团队解决实际工作中的问题。
所以拓展练习是一种个性化的教育方式，它充分的涵盖了马克思的需求理论，可以充分的调动起学员的自主性和乐趣，它能很好的考虑和体现学员的个性，在项目与课程的设计上它能更加的个性化。
培训项目、课程的选择、放置在合适学员的个性、乐趣和教育学，它的最终目标就是经过这写项目经历而到达改变、提高的自身能力、团队能力的目标。拓展练习它是一种结合了教育学、行为学、企业管理_经管营销一种体验式的培训。
武汉博羽管理咨询12年从事企业管理咨询培训和探索先进培训模式的服务机构，是中国体验式培训协会一级资质单位，我们拥有强大的顾问和培训师团队，为您量身定制适合的拓展培训课程，以求达到您最满意的培训效果。
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