公司党委把遵循“经营企业一定要对政府有利、对企业有利、对职工有利”的企业价值观作为构建“党建为魂”企业文化的着力点，牢记“为员工谋福利，把员工当亲人”的工作之责， 全面落实“员工对美好生活的向往就是企业的奋斗目标”。不遗余力完善员工福利体系，努力解决员工的后顾之忧。从员工本人到其父母、配偶、子女的医疗资助，手机福利、免费工作餐、节日福利、报销员工子女高中学费、给考入二本以上员工子女发放奖励金，“方威励志奖学金”、方大养老金、“孝敬父母金”……一项项福利深得人心。
方大炭素党建工作落地生根深得人心，企业文化有血有肉，福利政策看得见、摸得着，很好地调动了员工的工作积极性，达到了凝心聚力 、服务生产经营的目的。以实现“产业报国，打造中国炭素航母，打造世界炭素旗舰”为己任，方大炭素干部员工正团结一心，抢抓机遇，谋划新蓝图，撸起袖子加油干，加速推进全面实现小康目标的步伐。