拓展训练并非体育加娱乐，而是对正统教育的一次全面提炼和综合补充。平时一说起提高素质就是mba，就是各种证书和文凭，其实， 知识和技能还只是有形的资本，意志和精神则是无形的力量。在何种情况下能使有限的知识和技能释放出最大的能量，如何开发出那些一直潜伏在你身上，而您自己却从未真正了解的力量，怎样才能弄清，您与他人的沟通和信任到底能深入到什么程度。
户外培训哪家好？户外培训，又称户外拓展培训，原意为一艘小船驶离平静的港湾，义无反顾地投向未知的旅程，去迎接一次次挑战，去战胜一个个困难。户外拓展培训通常利用崇山峻岭、翰海大川等自然环境，通过精心设计的活动达到磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队的培训目的。那么 芜湖户外培训哪家好呢?户外培训一般都有什么意义你呢？ 户外培训是通过体验式学习是用以激发个人潜能，提高企业生产力的新型学习方式。这种学习方法的前提是：体验先于学识，同时，学识与意义来自参加者的体验。每个参加者的体验都是独特的，因为这个学习过程运用的是归纳法而不是演绎法，是由参加者自己去发现、归纳体验过程中提供的知识。
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拓展对于一个企业来说,是增加员工战斗力,团队凝聚力的一个有力武器。如果你希望你的企业有一个质飞跃,可以做一次野外拓展， 安徽万普企业管理有限公司初创于2004年9月， 是安徽省率先引进体验式培训的企业之一，中国体验式培训先驱，公司在黄山、巢湖、芜湖、九华山、天柱山、太平湖、庐江雅典娜温泉、万佛湖、绩溪龙川、江苏天目湖、天堂寨、紫蓬山、扬州、青岛等地设立分支合作机构和拓展训练基地;此外还针对个人开辟了沙漠定向越野、草原骑狩露营、近海帆船、登山崖降等高端拓展体验项目。
高空断桥是本次活动中最练胆子的，莫过于空中断桥了，8米的高度，算不上高，但如果承重的面积很小，再加上不断摇摆的动作，那可就有点吓人了。看着上去的人发抖的双腿，胆怯的双眼望向对面1.2米远那块承重的木板，总感觉跨不过去。可是，我想挑战下自己，在心里也默默鼓励自己“不要害怕，我可以”。我一步步爬上了8米的高架，我紧紧抓住绳子，慢慢往前挪，此时眼前的那两板之间的距离仿佛变大了，远没有在下面看时那么近，更加紧张了，我总觉得跨不过去，这时，所有人都在为我加油鼓劲，我想不能辜负大家的希望，毕竟我是*一个上去的女队员，一定要开个好头，这样后面的人就不会害怕了，于是，我一个深呼吸竟然跨过去了，太兴奋了。此时才觉得其实真的没什么可怕，可怕的是战胜恐惧的过程。
然后我们进行了极速60秒和150秒、有轨电车，“毕业墙”是考验团队的最后一个项目，就是对我们每个队员的一种战胜心理恐惧和团结协作的挑战。每个人都要翻越一堵大约4米且垂直的围墙，这又是一个必须依靠集体的力量才能完成的项目。刚开始，大家都认为这是很难完成而且比较危险的任务，估计需要半个小时，甚至一个小时才能全部通过。我们采用“叠人墙”的方法，让身强力壮的男同事作为底座，现将两个力量担当送往平台，在他踩着底座上去的那一刹那，我看到下面的4个队友咬紧牙关，手臂更有力量的配合着，紧跟着把女生一个一个奋力托上高墙，剩余的男队友踩着底座同伴的肩膀，一个一个成功地翻越了高墙。
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