问要求多少薪金
1.你为什么会选择这个工作？
2.当你的利益和公司利益冲突时，你会怎么办？
3.领导交给你的任务你没有按时完成，但是又急需，你会怎么做？
选择这个岗位的理由；
直接问他如何看待很多应届生将文职类岗位当做跳板的做法；
了解他的家庭状况（经济水平，父母亲目前的支持力度，家庭是否完整和谐等，一般外地人员，条件相对不是太好的，在基层岗位基本上都是练练手，不会很用心一直做下去的）；
另外我觉得公司本身也应该给这些文职类基层岗位员工更多的锻炼和职业发展转型的机会，公司也不能完全指望文员能好几年就一直耗在这里。
一、面试文员，面试官一般会问以下问题：
1、有没有相关工作经验；
2、对办公室软件（word、excel、ppt）熟悉不；
3、文笔怎么样；
4、你认为怎样才能做好一个文员的工作。
二、面试官提出以上问题是想了解：
1、应聘者对文员这份工作的工作内容和工作职责熟不熟悉；
2、应聘者是否符合文员的基本岗位要求（熟悉办公软件、文字编辑能力较好）；
3、考察应聘者对文员工作的看法和平时工作的态度。由于文员的工作比较繁琐，所以特别要求细心、有耐心，并且有责任心。
三、建议可以了解一下文员的岗位职责等其他详细内容，可参考：http://baike.baidu。com/link?url=2t1-sya1k3a0phxjkxq62eyrzcqexlsf-unm4fnodatvkvbhuqcpdbng7f91p5g_crfswbhzegrmcnw0eoe_r_