长沙公司新员工拓展培训，拓展培训来源于国外，是outbound的中文翻译，常被泛指体验式的培训，地点常设在风景秀丽的度假村.风景区等接近大自然的地方，内容包括一些户外项目，比如断桥、攀岩、背摔等，也有一些室内的游戏，比如驿站传输、七巧板之类的小组游戏，主要用于培养团队意识、促进成员交流，目前中国大陆的一些高校mba课程，以及一些大公司，甚至一些中共党校，都引入了拓展培训。
公司新员工拓展培训一般多少钱。
拓展培训揉合了高挑战及低挑战的元素，学员从中在个人和团队的层面，都可透过危机感、领导、沟通、面对逆境和辅导的培训而得到提升。 拓展培训强调学员去「感受」学习，而不仅仅在课堂上听讲。我们都知道，当我们不了解其它人的感受时，即使我们有很好的见解，我们也很难说服他人。研究资料表明，传统课堂式学习的吸收程度大约为25%，而要求学员参与实际操作的体验式学习吸收程度高达75%，能更加有效地将资讯传授给学员。拓展培训正是一种典型的户外体验式培训。
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