类型：
是否职介：否
中介费：无
其他费用：有


工作内容
工作内容：从事电子类产品制造加工，物料、组装、测试、包装、检测、目检、仪器操控等
工作时间：每天8小时，每周5天；平时及周未视生产任务安排加班。两班制，白班8:00-20:00，晚班20:00-8:00，1个月倒1次班。
工作方式：坐姿上班，不穿无尘服。
薪资说明
【薪资说明】
综合工资：3500-5500元；
薪资发放日：每月10日准时发放；
夜班津贴：8-15元/天；
技能奖金：50-200元，满6个月即可参加技能认证，一次加50元，最多可认证4次，合计200元；
加班工资：以基本工资计算平时加班1.5倍，周末加班2倍，国定假日3倍（按底薪1820元核算，小时加班费算法：1820÷21.75÷8×加班费系数）；
年资加给：300元（入职满1、2个月各加100元，入职满3、4个月各加50元，合计：300元）；
年终奖金：每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖。
福利待遇
1、公司为员工举办丰富多彩的大型活动，丰富员工的业余生活，如中秋晚会、篮球赛、足球赛等；
2、公司为符合补助管理条件之员工提供如下福利金：结婚喜庆礼金，生育礼金，丧葬礼金，急难救助金，独生子女补助金，生日礼品。
3、公司内设全套公共生活设施：图书馆、网吧、超市、美食街、邮局、理发店、医务室、体育馆、各项技能培训班(舞蹈、乐器、管理、软件等)。
4、公司为符合条件员工提供双轨晋升空间：
管理岗：员工—>分组长—>组长—>资深组长—>课长—>…
技术岗：员工—>技术员—>工程师—>高级工程师—>专员—>…
吃住情况
伙食：4元的标准餐，生活区内设有大型员工餐厅，可满足多样化的用餐需求；
住宿：公司提供标准化员工宿舍，内设独立卫生间、空调、24小时热水、公共烹饪间。
任职要求
1、年龄16-40周岁，男女不限，
2、会26个英文字母，简单加减乘除法；
3、身心健康，无传染性疾病，无心脏疾病，无纹身烟疤；
4、请携带身份证
合同及保险
合同：与企业指定人力资源公司签订；
保险：公司为每位合同制员工缴纳五险：基本养老保险金、医疗保险金、失业保险金、工伤保险金及生育保险金。


费用名：体检费
费用金额：60元
支付频率：一次性
薪资：月薪
培训：无
培训期间薪资：时薪
工作时长：8
招聘人数：150

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贾若冰
15851674542
1248392481@qq.com
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