我们的学校1on1mandarin自2004年以来一直教授学生优xiu的中文，已成功教大约一千名学生。位于北京大学区的武都口，我们在一个优越的地理位置，教学生们是否只是来北京，在一所大学入学，或与我们全职学习。在1on1mandarin，我们专门提供课程，你是唯1的学生被教。我们的经验表明，这是提高学生说话能力的zui有效的方法，说话是zui难的事，除非你有一个好的老师。
比较好的职场英语培训机构
英语在许多国际组织或者会议上都是必需语言，联合国秘书长的当选条件之一，是掌握英语。由于讲英语的两个主要国家——英国与美国，先后成为世界大国之故，并在商业、学术领域具较大影响力，在科技方面的突出贡献和领先地位，因此许多人都将英语做为一种外语或第二语言，把英语作为外国语使用的人约3-5亿。英语在欧洲大陆及日本是z普遍作为外语来学习的语言(94%)，接着是法语和西班牙语，在中国等国家，英语是学校的必修外语课程。
三里屯职场英语培训
董富华说。为了帮助学员记住所学内容，保证教学效果，说听易的每节课堂上都采用模拟真实场景对话的教学方式，帮助学员反复识记，避免死记硬背的误区。学员之间、学员与老师之间相互重复、相互监督，直到记住为止。此外，针对成人工作和生活的压力，学习时间较为零散，说听易专门制定了五天上课制，而且白天、晚上同时开设课程。不仅课程内容、老师完全相同，学生们还可以自由选择上课时间，如：白天需要上班没有时间上课的学员可以参加晚上的课程。
职场英语培训
培训讲师队伍建设讲师是整个培训流程的源头，讲师水平的高低决定了培训质量的好坏。培训讲师来源基本上有两种途径：一是外部聘请;二是企业内部讲师。限于篇幅，本文只对内部讲师的队伍建设略作介绍。讲师的主要任务是讲课、教材开发和参与培训课程的设置。为保证讲师队伍的高素质，企业内部应制订《讲师资格认证制度》，可以从专业知识、专业经验、成就及表达能力四方面进行认证。对讲师的工作绩效可每半年或一年考核一次，优胜劣汰。同时为支持和鼓励讲师主动积极地开展培训工作，给讲师yi定的时间从事教材的开发和yi定的讲课费和教材开发费。zui后企业应帮助讲师不断提高业务水平，组织他们进行专业培训和技能训练。
企业网站（enterprise website）：http://www.1on1mandarin.com/
联系电话（contact number）：010-82863272
北京爱联达咨询服务有限公司
010 82863272