自“十二五”开局以来,陕西省向境外派出各类劳务人员31236人,外派市场分布5大洲近70多个国家和地区,主要从事建筑业、制造业、批发和零售业等工种,累计实现收入总额达65亿元人民币,人均年收入是2013年陕西城镇居民人均可支配收入的3.4倍,为我省广大城乡地区人民群众脱贫致富做出了贡献。
在中国旧的计划经济体制下,工人归单位所有,都是单位的人,工作是终身制,端的是铁饭碗,人员能进不能出,工人闲置浪费现象很普遍。在中国市场经济条件下,知识经济正在兴起,工人要流动,“单位人”要变成“社会人”已经是大势所趋。
对外劳务合作是商务为民利民的一项具体民生工程,更是“走出去”战略的重要组成部分,为进一步加强对外劳务合作管理工作,强化政府服务,商务部等部门三次发文就深化对外劳务合作管理体制改革提出意见,明确提出服务平台由县级或县级以上地方人民政府组织建立,是集对外劳务合作服务、促进、保障、规范和管理为一体的政府公共服务机构,也是政府建立的向对外投资合作企业提供劳务人员的平台。
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