池州 户外扩展俱乐部 合肥企业户外拓展是什么
拓展项目的分享：1、只有在行动的过程中不断修正自己的错误，发现更好的工作方法才能使团队朝着完美的目标前进。2、这个游戏考验的就是全队信息传递的密切配合，如果只注意速度而不注意信息的准确性，传的再快也等于前功尽弃。3、一个优秀的团队能很好地进行沟通，好的沟通包括清晰地发送信息和准确地接收信息两个方面。4、揭示培训中的沟通技巧、方法的重要性。5、怎样才能进行有效沟通？沟通中最重要的环节是什么？6、怎样才能成为一名好的发送者与接收者？7、在日常工作、学习、生活、工作中如何学会沟通、善于沟通？8、作为学员有没有意识到，充分沟通对团队目标实现的重要意义。9、制度规则的建立与修正。10、怎样才能实现有效沟通，并迅速形成有效决议!11、在此次团队行动中，领袖的作用力体现在那些方面!
拓展人的价值观
[积极主动]积极的工作态度和人生态度是拓展精神的核心。乐观自信，从我做起，环境因我而变;坐言起行，言必行，行必果;从内心关怀客户;
[开拓创新]以开放的心态，应对变化，积极进取。
[认真负责]人和事因认真而完美，注重细节是专业化的表现。坚守承诺，积累信用。
[独立协作]独立自主，各司其职，独当一面。个人和公司的竞争力来自你不可替代的价值。高水平的独立，才有可能带来高水平的协作。局部利益服从整体利益;以双赢的心态创造最大动力。
[共享成功]成功来自每个人的努力和贡献，成功是协作的结晶;共享成功的经验，共享成功的好处。但共享不是平均分配，吃大锅饭。
二、风行的人才观：胜任本职工作就是人才，创新超越就是优秀人才。(解读:“不拘一格降人才”是风行公司聘任人才的基本原则，寓意任用人才的灵活性:只要能胜任本职工作就是人才，创新超越是拓展行业发展的源头活水，能够在工作中不断探究新项目、揣摩创新方法的堪称优秀人才。“公司大计，人才为本”，正因为这些独到的人才观，使得风行的教练各尽其才，创新项目层出不穷，带给客户丰满、丰富、丰实的拓展体验。
合肥风行企业管理顾问有限公司
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