有些想考人力资源的小伙伴是不是还在犹豫考人力资源二级还是三级，一级的难度又是怎样的？南通人力资源培训班的老师告诉大家各级的题型。
一、一级：理论+技能+综合评审（文件筐）二、二级：理论+技能+论文答辩（包括论文的写作和答辩）
三、三级：理论+基础
三级是相对而言最简单、最基础的，所以更为没有接触过人力资源的可以从三级考试考起！
有些想考人力资源的小伙伴是不是还在犹豫考人力资源二级还是三级，一级的难度又是怎样的？南通人力资源培训班的老师告诉大家各级的题型。
一、一级：理论+技能+综合评审（文件筐）三、三级：理论+基础
三级是相对而言最简单、最基础的，所以更为没有接触过人力资源的可以从三级考试考起！