东莞光研胶粘新材料有限公司坐落于广深高速道窖至万江出口，万江流涌尾基吉工业园，拥有厂房面积30000平米。公司集ceo管理、生产、销售市场调研与一体，多年来在公司员工的智慧努力拼搏和新老客户的关爱下，不断的发展、壮大。   光研公司是一支高素质的专业人才团队,为客户提供最高质量的产品和最伟大的经济价值。我们的使命是“发展绿色能源，创造幸福生活”，寻求持续改进我们所做的每件事。我们经营我们的业务,保障我们的幸福的人民,我们的客户和我们的邻居。我们努力给你,我们的客户,最新的优秀产品和最具创新精神的技术,将致力于你呆在你所在行业的前列,让你在一个成本最大的经济价值。iso9001:2008是我们的质量目标，企业致力于一个程序胶带生产最高、质量最稳定的可能。我们试图通过使用最好的设备、胶粘材料,研究技术,最重要的是,通过员工的态度，使得你能解决所有经济成本最低能的胶粘方案！运用一切资源，全力打造国际一流的胶粘企业；并全力以赴，最大限度的提升公司效益和价值，回报所有股东和造福所有员工，并为人类社会做出应有的贡献。
公司有较为成熟的管理团队、公平合理的晋升机制、较为可观的福利待遇、完善的工资体系及周到的后勤服务，主要福利说明如下：
在员工权益方面，公司一直本着人文关怀不断发现员工的潜能，发挥并激励员工运用自己的主观能动性去积极主动的工作和学习，我们的员工充分享受自己的监督举报及申诉权利，公司制定了《员工申诉制度》员工可以将发生在自己身边的不公平事件进行申诉，有效的维护自己的权利和利益。我们为了便于员工申诉，特意安装了总经理信箱以便于倾听来自员工的声音；
在后勤保障方面，我们实行每月对员工进行一次后勤服务满意度调查，广泛了解员工对于后勤服务的要求及后勤服务现状所存在的问题，并针对员工要求竭力进行改善，以确保员工的需要能够得到最大程度上的满足；
在福利待遇上，我们公司的员工享受年终奖、半年奖、年度旅游、年度体检、免费住宿、免费工作餐、住房补贴、满勤奖、加班工资、工龄工资、岗位级别工资、绩效工资、高温补贴、节假日福利、短期激励政策等；
在员工培养方面，我们不断完善对员工的培养，通过各种途径，开展各式各样的培训不断提高员工的素质和技能；主要培训有入职培训、行业基本知识、各工序工艺操作规程、设备操作规程等。
在晋升机制方面，公司通过考试对员工实行岗位级别管理，每半年对员工进行一次岗位定级，根据员工理论考试、实践考试及日常行为评估三项考试综合分数来进行岗位定级。特别优秀的员工可考虑提前转正或是提前进行岗位定级，并进行相应的考核奖惩，或作为储备班组长骨干培养。每年七月份有一次较大的岗位薪资调整。
与此同时我们也十分关注员工的业余生活，组织形式多样内容丰富的活动充实员工业余生活，使员工充分感受到公司集团温暖，例如开展春季摄影采风活动、组织员工观看经典影片等。
为了留住员工，公司设立了工龄工资，即每年2月、7月对在公司工作时间满1年的员工增加100元工龄工资，最多增加5年。
公司工资体系：工资总额 = 基本工资+满勤奖+加班工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+房补+高温补贴
公司诚信理念：以真诚信用求得赞同
                    质量理念： 精于求精 追求完美                                               
                    科学理念：环保至上 探索发展
                    市场理念：以市场为向导 以效益为企脉
公司生产主营oca光学胶带系列，超薄积水泡绵胶带系列，汽车泡绵胶带（压克力泡绵）系列，pe泡绵双面胶带系列，eva泡绵胶带系列，棉纸系列，布基系列，橡胶胶粘系列，太阳能电池组件胶带系列、代理3m、tesa德莎胶带、3m4229压克力泡绵胶带、黑色双面胶带、封箱胶带、牛皮纸包装胶带、白色双面胶带等。公司秉承“顾客至上，锐意进取”的经营理念，坚持“客户第一”的原则为广大客户提供优质的服务！！
最新供应3m 4920 
品牌及类型: 3m 4920闭孔丙烯酸 泡棉
基材: 闭孔丙烯酸  总厚度:0.4mm   颜色:白色  胶系:丙烯酸
短期耐温性 149℃ 长期耐温性93℃
规格:610mm*33m (宽度可按要求加工服务)
特性: 良好贴服力 多种材质的非结构固定。多用途双面胶带.如镜子的安装，塑料挂钩，皂盒等的固定。
应用：3m4920＃丙烯酸胶带是一种厚０.４毫米的ｖｈｂ双面胶带，它不仅可密封隔绝潮气及多数溶剂，更可长期抗紫外线及冷热循环，独特的泡棉可做为极佳的缓冲材料，具有耐高温，抗溶剂的特性，主要适用于空调器、办公家具、通讯设备中的加强筋，车辆总装、建筑标志等场合.

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东莞光研胶粘工业材料有限公司
张学斌
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