中国企业文化测评中心(CCMC)简介中国企业文化测评中心(CCMC)创建于2003年，由中国企业文化研究会、北京发展战略研究所、清华大学、中国产业经济研究中心、长青基业管理咨询有限公司等组织共同发起，以探索中国企业文化科学发展规律，引导有中国企业文化健康、持续的发展为宗旨，系专业从事以企业文化为核心的研究、开发、咨询、推广和培训等工作的权威性机构。北京长青基业管理咨询有限公司系北京市战略发展研究所下属的一家专业面向政府、企事业单位提供决策、管理、文化咨询、培训及研究的机构，建有中国企业文化测评中心和唯一一家企业文化测评网站，开发有全国唯一的企业文化管理软件。公司由北京市政协委员、北京市战略发展研究所所长、归国华侨罗福元先生担任名誉董事长，著名企业管理专家董权博士、企业文化专家刘志迎教授担任名誉顾问，中国企业文化研究会最年轻的特约研究员刘孝全先生担任总裁。自成立以来，为全国各地大型企业、政府机构提供了专业的咨询服务并获得各界的广泛赞誉，发展前景十分良好。目前，拥有一支素质高、能力强、有思想的专兼职精英团队20余人，平均年龄28岁，均为大学本科以上学历经过长期积累，CCMC以目前国内最大、最为权威的《中国企业文化数据库》为基础，建有国内唯一的“中国企业文化测评网”，开发有自主产权、国内唯一的《中国企业文化测评系统》、《中国企业文化管理软件》、《中国企业文化能力模型》以及中国企业文化实战管理、量化管理、动态管理等课程。我们正在做什么？我们正在为客户“解惑”-------为企业提供企业文化以及与之相适应的能力模型的全流程服务。我们正在为客户“授业”---------为企业培育专业、核心的企业文化人才的建设队伍我们正在为客户“传道”---------我们从事中国企业文化理论与实践的研究，以我们的成果引领中国企业文化新发展我们正在为客户“立言”---------为企业提供出版、传播我们及客户的优秀企业文成果我们的优势专业实用的产品+连续精诚的服务+行业模范的愿景我们的目的为中国企业文化健康持续发展培育专业的人才、理论、技术等基础，逐渐形成有中国特色的企业文化体系，引领中国企业文化科学化、规范化发展，切实促进中国企业整体竞争力和效益水平的提升。我们的承诺与您共同成长没有测量，就没有管理；没有管理，即没有文化长青基业，长青友谊给予信任，我们会为你浇灌文化森林我们的服务内容